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Change Manager Senior

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تفاصيل الوظيفة

Job Summary

Responsabilités clés

  • Stratégie de gestion du changement : définir et mettre en œuvre la politique de gestion des changements en conformité avec ITIL et les standards Inetum.

  • Pilotage des comités CAB : organiser et animer les comités de validation des changements arbitrer les priorités et assurer la traçabilité des décisions.

  • Analyse de risques et impacts : anticiper les impacts techniques organisationnels et financiers des changements.

  • Coordination multi-projets : synchroniser les changements avec les autres initiatives du programme TDF.

  • Communication et conduite du changement : élaborer des plans de communication et accompagner les équipes métiers et techniques.

  • Suivi et amélioration continue : mesurer la performance des changements proposer des optimisations et assurer le retour dexpérience.


Qualifications :

  • Profil recherché

  • Bac5 en informatique systèmes dinformation ou équivalent.

  • Expérience confirmée (7 ans) en gestion de changements IT dans des environnements critiques (banque télécom industrie).

  • Certification ITIL v4 obligatoire ; Prince2 ou PMI est un plus.

  • Maîtrise des outils de gestion de changements (ServiceNow Remedy Jira).

  • Compétences techniques et comportementales

  • Connaissance approfondie des environnements Cloud (Azure AWS) systèmes Windows/Linux et réseaux complexes.

  • Capacité à gérer des situations de crise et à assurer la continuité de service.

  • Rigueur organisation et sens des responsabilités.

  • Excellentes compétences relationnelles et diplomatie dans la gestion des parties prenantes.

  • Livrables attendus

  • Stratégie de gestion des changements documentée et validée.

  • Rapports hebdomadaires et mensuels sur les indicateurs clés (succès échecs impacts).

  • Plans de communication et supports de formation pour les équipes.

  • Retours dexpérience et recommandations pour lamélioration continue.

  • Excellente capacité danalyse de synthèse et de prise de décision.

  • Leadership reconnu et aptitude à fédérer des équipes pluridisciplinaires.


Remote Work :

No


Employment Type :

Full-time

Apply Now

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