Contrôleur de Gestion Senior
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Contrôleur de Gestion Senior | Frais Généraux & APV - Casablanca
Gestion / Comptabilité / Finance - Secteur Automobile / Motos / Cycles
- Intermédiaire (3 à 5 ans) - Confirmé (5 à 10 ans)
- 1 poste(s) sur Casablanca et région - Maroc
- Bac +5 et plus Minimum - Master
Conventionnel Respect des règles Besoin d'objectivité Rationalisme Organisation
- CDI
- Télétravail : Non
Publiée aujourd'hui sur ReKrute.com - Postulez avant le 23/11/2026
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Conventionnel Respect des règles Besoin d'objectivité Rationalisme Organisation
Behind The Brand
Découvrez le quotidien des équipes et les bureaux !
Visiter l'entrepriseEntreprise :
M-Automotiv est l’un des principaux groupes de distribution automobile au Maroc, opérant dans un environnement multimarque dynamique qui couvre à la fois la commercialisation de véhicules (Renault, Dacia, EXEED, KGM, Soueast, JAC Motors) et des services associés à travers M-Service et M-Occaz.
Avec près de 900 collaborateurs et une forte ambition de croissance, le groupe poursuit son développement en intégrant de nouveaux talents et en visant 500 recrutements supplémentaires à court terme. Porté par une culture entrepreneuriale, agile et tournée vers l’avenir, M-Automotiv offre un environnement de travail stimulant où l’autonomie, la responsabilité et l’évolution rapide sont encouragées.
Les collaborateurs évoluent dans un cadre collaboratif basé sur la proximité, la confiance et l’écoute, avec de réelles opportunités de développement dans un secteur en pleine transformation.
Rejoindre M-Automotiv, c’est intégrer une entreprise en mouvement, où l’humain, l’innovation et la performance avancent ensemble.
Culture de l'entreprise :
M-automotiv s’appuie sur une culture dominée par la coopération, où la confiance, la solidarité et le bien-être des collaborateurs structurent le quotidien. L’entreprise valorise un management de proximité, fondé sur l’accompagnement, la responsabilisation et la qualité des relations humaines. Cette dynamique collective est renforcée par une orientation compétitive affirmée, orientée vers la performance et l’atteinte d’objectifs mesurables. Les dimensions innovation et organisation, plus modérées, soutiennent l’agilité des équipes tout en assurant un cadre de travail structuré et efficace.
Poste :
• Assurer le suivi et le pilotage de la performance financière des activités Frais Généraux et Après-Vente (APV).
• Analyser les écarts entre réalisé, budget et objectifs et proposer les actions correctives.
• Suivre les charges d’exploitation, les coûts fixes et variables ainsi que leur évolution.
• Analyser la rentabilité des activités APV : main-d’œuvre, pièces de rechange, carrosserie, mécanique, etc.
• Suivre les principaux KPI de l’activité APV et contribuer à l’amélioration de la performance opérationnelle.
• Contrôler les engagements et dépenses des frais généraux et veiller au respect des budgets.
• Produire les reportings périodiques à destination du management et de la Direction Générale.
• Accompagner les opérationnels dans l’analyse de leurs résultats et la mise en œuvre des plans d’actions.
• Participer à l’amélioration et à la fiabilisation des données de gestion et des processus de contrôle.
• Contribuer à la digitalisation des outils de pilotage et à l’automatisation des reportings.
Profil recherché :
• Bac+4/5 en Finance, Contrôle de Gestion, Audit ou équivalent.
• Expérience confirmée en contrôle de gestion, idéalement dans la distribution automobile.
• Bonne maîtrise de l’analyse financière et du pilotage de la performance.
• Solide maîtrise d’Excel et des outils de reporting/BI.
• Rigueur, esprit analytique, autonomie et capacité à travailler avec les équipes opérationnelles.
• Une expérience en APV et/ou frais généraux constitue un réel atout.
Adresse de notre siège :
44,44, Avenue Khalid Ibnou Al oualid – Ain Sebaâ 2628 CasablancaTraits de personnalité souhaités :
Conventionnel Respect des règles Besoin d'objectivité Rationalisme Organisation
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N/A
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COMPÉTENCES
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Kapacity Revealer
PERSONNALITÉ
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