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Job Summary

Travaillez doù vous voulez à vos horaires et soyez payé pour ce que vous apportez avec plus de 100 postes ouverts dans plus de 30 langues sur lesquels travailler. BC Recruitment est une agence de recrutement jeune et en forte croissance qui place des profils multilingues auprès demployeurs internationaux en Europe et ailleurs. Nous ne sommes pas une grande entreprise avec plusieurs niveaux de RH. Nous construisons une vraie équipe de recruteurs freelance qui grandissent avec nous se soutiennent et sont récompensés pour leurs résultats. Nous recherchons aujourdhui des recruteurs au Maroc. Le poste - Prestataire indépendant 100 % à distance à vos horaires - Vous travaillez sur des postes ouverts de notre liste et trouvez vous-même les candidats - Vous qualifiez les candidats et les suivez jusquà lentretien loffre et la prise de poste - Nous gérons la relation avec lemployeur pour que vous puissiez vous concentrer sur la recherche - Vous recevez les détails des postes des scripts une grille de qualification et un retour rapide sur chaque candidat directement par le fondateur Rémunération - Rémunération à la performance pour chaque placement réussi : en général de 300 à plus de 1 000 par placement selon le poste - Aucun plafond de gains. Comme dans la vente vos résultats décident de ce que vous gagnez. - Après une période dessai de 3 mois les recruteurs qui réalisent 3 placements ou plus par mois reçoivent aussi un fixe mensuel de 100 à 500 selon leurs résultats - Nous investissons dans les recruteurs performants : meilleures rémunérations priorité sur les nouveaux postes et un soutien comme des outils et des publicités payantes pour développer votre vivier - Vous recevez votre part quand lemployeur nous paie. Chaque employeur a ses propres conditions de paiement donc le délai varie selon le poste et nous vous les indiquons avant que vous commenciez - Nous vous expliquons tout lors du premier appel Pourquoi ça vaut le coup - La liberté dessayer vos propres idées : sourcing recommandations communautés contenu. Ce qui marche varie selon le poste et vous êtes libre de trouver votre méthode - Une vraie liberté : pas de patron qui surveille vos heures pas de bureau pas dhoraires fixes. Vous construisez votre propre façon de travailler - Une équipe pas un simple job : apportez vos idées. Les bonnes sont mises en place et ceux qui aident à construire BC grandissent avec elle Profil recherché - Au moins 2 ans dexpérience en recrutement idéalement en volume (service client vente centres dappels) - Solides compétences en sourcing : LinkedIn groupes communautés recommandations pas seulement la publication dannonces - Une expérience du recrutement de profils multilingues ou en mobilité est un vrai plus - Vous savez trouver des candidats partout en Europe pas seulement localement : la plupart de nos postes demandent des personnes pouvant déjà travailler dans lUE - Anglais courant ; une autre langue européenne est un plus - Motivé fiable et réactif avec au moins 10 heures par semaine - Vous voulez construire quelque chose en équipe pas seulement exécuter des tâches Comment ça marche 1. Postulez ici (3 minutes) 2. Un court appel pour présenter les postes et la rémunération 3. Un essai sur un vrai poste 4. Vous commencez à travailler avec nous Nous ne demandons jamais dargent aux recruteurs.

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