Chargée De La Communication

Missions principales :

Développer et mettre en œuvre la stratégie de communication interne et externe de l’entreprise afin de renforcer son image, valoriser ses activités et assurer une bonne circulation de l’information.

Responsabilités et activités principales :

• Élaborer et mettre en œuvre le plan de communication annuel.

• Concevoir, rédiger et diffuser les supports de communication : communiqués, newsletters, brochures, affiches, contenus pour les réseaux sociaux et le site web.

• Organiser et coordonner les événements internes et externes (conférences, séminaires, salons, journées portes ouvertes, inaugurations…).

• Gérer les relations presse et assurer la visibilité médiatique de l’entreprise.

• Développer la communication digitale et animer la présence de l’entreprise sur les réseaux sociaux.

• Assurer la communication interne (notes d’information, affichage, intranet…).

• Veiller au respect de l’identité visuelle et de la charte graphique.

• Assurer le suivi et le reporting des actions de communication.

Compétences techniques :

• Maîtrise des techniques et outils de communication interne, externe et digitale.

• Bonne connaissance des logiciels de design graphique : Photoshop, Illustrator et InDesign.

• Excellentes capacités rédactionnelles et maîtrise du storytelling.

• Bonne connaissance des médias et des réseaux sociaux.

• Capacité à organiser des événements et des campagnes de communication.

Profil recherché :

• Formation Bac+3/4 en communication, journalisme, marketing ou équivalent.

• Expérience de 2 à 3 ans minimum dans un poste similaire.

• Maîtrise du français et de l’arabe ; l’anglais constitue un atout.

• Permis de conduire obligatoire.

• Véhicule personnel exigé.

Qualités personnelles :

• Excellentes capacités de communication écrite et orale.

• Créativité, esprit d'initiative et sens de l'innovation.

• Rigueur, organisation et polyvalence.

• Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe.

• Dynamisme, réactivité et résistance au stress.

Conditions du poste :

• Lieu de travail : Zone d’Activité de Zéralda.

• Type de contrat : CDI.

• Rémunération : Selon la grille interne de l’entreprise.