Acheteur Senior

Acheteur Senior - Casablanca

Achats / Supply Chain - Secteur Distribution

• Intermédiaire (3 à 5 ans)
• 1 poste(s) sur Casablanca et région - Maroc
• Bac +5 et plus Minimum

Recherche de nouveauté Rationalisme Distance émotionnelle Respect des règles Besoin d'action

• CDI
• Télétravail : Non

Publiée aujourd'hui sur ReKrute.com - Postulez avant le 22/11/2026

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Entreprise :

Cree en 1986 et cote a la Bourse de Casablanca depuis 2008, le Groupe marocain LabelVie est un acteur economique de reference et leader de la grande distribution au Maroc.

En 2009, a travers la signature du contrat de franchise avec le Groupe Carrefour, il accede a sa centrale dachat pour optimiser et diversifier son sourcing. Il devient ainsi le premier acteur multi-formats de la grande distribution au Maroc par lexploitation des hypermarches Carrefour, des supermarches Carrefour Market et du format hyper cash Atacadao.

Le Groupe LabelVie presente chaque annee un plan de developpement soutenu renforcant ainsi renforce sa presence territoriale avec ses 121 magasins repartis dans 27 villes du royaume et ses 3 plateformes logistiques. En 2020, il a accueilli 50 millions de visiteurs et a realise un chiffre daffaire de 11 milliards de dirhams.

Convaincu que son succes passe a travers le succes de tous les collaborateurs, le Groupe LabelVie est lun des premiers employeurs prives au Maroc, et place lhumain au centre de toutes ses preoccupations. Ce sont ainsi plus de 8 500 collaborateurs, dont 30% de femmes, qui œuvrent chaque jour a faire du Groupe LabelVie, le leader de la grande distribution au Maroc.

Rejoignez un groupe ambitieux qui croit au defi, a la creation de valeur ajoutee et a lengagement societal !

Culture de l'entreprise :

Groupe Label'Vie - Carrefour se caractérise par une culture d’entreprise centrée sur la coopération, où l’humain, l’esprit d’équipe et la proximité managériale occupent une place essentielle. L’entreprise favorise un environnement collaboratif dans lequel la confiance, la responsabilisation et le développement des talents contribuent à la réussite collective. Cette dimension humaine est complétée par une forte culture de la performance, qui encourage le dépassement de soi et l’orientation résultats, ainsi que par une organisation structurée garantissant efficacité et qualité de service. L’innovation vient enrichir cet équilibre en favorisant l’adaptabilité et l’amélioration continue. Cette combinaison de collaboration, d’exigence et d’agilité crée un cadre de travail stimulant et fédérateur.

Poste :

Missions:

• Analyser les besoins internes en collaboration avec les equipes marketing, logistique et qualite.
• Identifier et selectionner les fournisseurs (locaux ou internationaux) selon les criteres qualite, cout, delais et RSE.
• Negocier les conditions commerciales (prix, volumes, delais de livraison, modalites de paiement).
• Elaborer et suivre les contrats dachat.
• Assurer une veille marche : tendances de consommation, innovations, fluctuations des prix matieres premieres.
• Collaborer avec le service qualite pour garantir la conformite sanitaire et reglementaire des produits.
• Optimiser les couts dapprovisionnement tout en respectant les standards de qualite.
• Suivre la performance fournisseurs (qualite, fiabilite, respect des delais).

Profil recherché :

Profil Recherche:

• Formation Bac +4/5 en achats, commerce, agroalimentaire ou equivalent.
• Une experience reussie de 3 a 5ans en achats non alimentaires, sourcing.
• Bonne connaissance des marches agroalimentaires et des reglementations associees.
• Competences en negociation, analyse des couts et gestion des fournisseurs.
• Maitrise des outils bureautiques (Excel, ERP, logiciel achats)

Adresse de notre siège :

Route nationale 1km 3.5 douar Oulad Othman- SKHIRAT

Traits de personnalité souhaités :

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Matching global

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COMPÉTENCES

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Kapacity Revealer

PERSONNALITÉ

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CULTURE

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