Chef de Département Achats IT

Chef de Département Achats IT - Skhirat

Achats / Supply Chain - Secteur Distribution

• Confirmé (5 à 10 ans)
• 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc
• Bac +5 et plus Minimum

Recherche de nouveauté Respect des règles Extraversion Rationalisme Flexibilité Besoin d'action Travail en équipe Organisation

• CDI
• Télétravail : Non
• Poste avec Management

Publiée aujourd'hui sur ReKrute.com - Postulez avant le 14/11/2026

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Entreprise :

Créé en 1986 et côté à la Bourse de Casablanca depuis 2008, le Groupe marocain LabelVie est un acteur économique de référence et leader de la grande distribution au Maroc.

En 2009, à travers la signature du contrat de franchise avec le Groupe Carrefour, il accède à sa centrale d’achat pour optimiser et diversifier son sourcing. Il devient ainsi le premier acteur multi-formats de la grande distribution au Maroc par l’exploitation des hypermarchés Carrefour, des supermarchés Carrefour Market et du format hyper cash Atacadao.

Le Groupe LabelVie présente chaque année un plan de développement soutenu renforçant ainsi renforce sa présence territoriale avec ses 121 magasins répartis dans 27 villes du royaume et ses 3 plateformes logistiques. En 2020, il a accueilli 50 millions de visiteurs et a réalisé un chiffre d’affaire de 11 milliards de dirhams.

Convaincu que son succès passe à travers le succès de tous les collaborateurs, le Groupe LabelVie est l’un des premiers employeurs privés au Maroc, et place l’humain au centre de toutes ses préoccupations. Ce sont ainsi plus de 8 500 collaborateurs, dont 30% de femmes, qui œuvrent chaque jour à faire du Groupe LabelVie, le leader de la grande distribution au Maroc.

Rejoignez un groupe ambitieux qui croit au défi, à la création de valeur ajoutée et à l’engagement sociétal !

Créé en 1986 et côté à la Bourse de Casablanca depuis 2008, le Groupe marocain LabelVie est un acteur économique de référence et leader de la grande distribution au Maroc.

En 2009, à travers la signature du contrat de franchise avec le Groupe Carrefour, il accède à sa centrale d’achat pour optimiser et diversifier son sourcing. Il devient ainsi le premier acteur multi-formats de la grande distribution au Maroc par l’exploitation des hypermarchés Carrefour, des supermarchés Carrefour Market et du format hyper cash Atacadao.

Le Groupe LabelVie présente chaque année un plan de développement soutenu renforçant ainsi renforce sa présence territoriale avec ses 121 magasins répartis dans 27 villes du royaume et ses 3 plateformes logistiques. En 2020, il a accueilli 50 millions de visiteurs et a réalisé un chiffre d’affaire de 11 milliards de dirhams.

Convaincu que son succès passe à travers le succès de tous les collaborateurs, le Groupe LabelVie est l’un des premiers employeurs privés au Maroc, et place l’humain au centre de toutes ses préoccupations. Ce sont ainsi plus de 8 500 collaborateurs, dont 30% de femmes, qui œuvrent chaque jour à faire du Groupe LabelVie, le leader de la grande distribution au Maroc.

Rejoignez un groupe ambitieux qui croit au défi, à la création de valeur ajoutée et à l’engagement sociétal !

Culture de l'entreprise :

Groupe Label'Vie - Carrefour se caractérise par une culture d’entreprise centrée sur la coopération, où l’humain, l’esprit d’équipe et la proximité managériale occupent une place essentielle. L’entreprise favorise un environnement collaboratif dans lequel la confiance, la responsabilisation et le développement des talents contribuent à la réussite collective. Cette dimension humaine est complétée par une forte culture de la performance, qui encourage le dépassement de soi et l’orientation résultats, ainsi que par une organisation structurée garantissant efficacité et qualité de service. L’innovation vient enrichir cet équilibre en favorisant l’adaptabilité et l’amélioration continue. Cette combinaison de collaboration, d’exigence et d’agilité crée un cadre de travail stimulant et fédérateur.

Poste :

Affecté à la direction des achats non marchands, votre mission est de négocier l’achat informatique tout en réduisant les charges et les coûts. Veiller à ce que les achats soutiennent la stratégie globale de l’entreprise en matière d'efficacité opérationnelle et de durabilité.

Pour cela vos domaines de résultats sont :

• Collaborer étroitement avec le Pole IT pour identifier leurs besoins et garantir que les achats répondent aux exigences opérationnelles.
• Diversifier et élargir le panel des fournisseurs pour répondre aux besoins internes.
• Lancer les appels d'offres, analyser les propositions, et sélectionner les fournisseurs en fonction des critères de coût, de qualité et de délai.
• Remonter les propositions « fournisseurs/prestataires » aux entités clients et challenger sur le choix final.
• Participer à la rédaction des contrats en collaboration avec la direction juridique.
• Évaluer régulièrement la performance des fournisseurs et analyser le niveau de satisfaction interne.
• Assurer une veille sur les nouvelles pratiques et tendances du marché afin de rester compétitif.
• Garantir la conformité des achats aux réglementations en vigueur.
• Proposer des solutions pour améliorer les processus d’achats et accroître l’efficacité du département.

Profil recherché :

De formation Bac+5 en Achat/Supply Chain, vous justifiez d’une expérience probante de plus de 8 ans dans laquelle vous avez développé les compétences suivantes :

• Capacité à anticiper les tendances du marché, à évaluer les risques et à prendre des décisions stratégiques.
• Capacité à monter une stratégie et la gérer de bout en bout.
• Capacité à négocier.
• Capacité à créer et maintenir une relation de partenariat stratégique avec les fournisseurs.

Sens relationnel & de la communication, Capacité d'analyse; sont les atouts et facteurs clés de succès de ce poste.

Adresse de notre siège :

Route nationale 1km 3.5 douar Oulad Othman- SKHIRAT Skhirat

Traits de personnalité souhaités :

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4K

Matching global

N/A

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FineTunePro

COMPÉTENCES

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Kapacity Revealer

PERSONNALITÉ

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Feel Good

CULTURE

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